崗位職責(zé)：

1、  協(xié)助部門經(jīng)理為客戶提供報(bào)價(jià)、供貨協(xié)調(diào)、售后服務(wù)等工作；

2、  溝通生產(chǎn)事宜；負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)工廠下達(dá)生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)供貨等事宜；

3、  對(duì)客戶反饋的事宜，包括質(zhì)量和供貨事宜，及時(shí)與生產(chǎn)工廠協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)響應(yīng)；

4、  為客戶提供相關(guān)技術(shù)輔導(dǎo)；協(xié)助完善建立公司檔案文件。

5、  主要銷售業(yè)務(wù)，客戶服務(wù)相關(guān)文檔處理；

6、  協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理跟蹤協(xié)調(diào)其他相關(guān)項(xiàng)目事宜，包括與公司英國(guó)總部的業(yè)務(wù)交流。進(jìn)出口業(yè)務(wù)訂單的處理。

7、  數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

任職要求：

1、  男、女不限，全日制本科及以上學(xué)歷；

2、  歡迎能力優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、英文能力CET-4以上,具有良好的中英文口語(yǔ)及書寫能力；

4、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力, 具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

5、積極、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，有良好的工作習(xí)慣;

6、思路清晰，主動(dòng)好學(xué),較強(qiáng)的組強(qiáng)能力及協(xié)調(diào)能力；

7、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

8、能在壓力下開(kāi)展工作; 熟練使用辦公軟件。

此崗位為某外資企業(yè)崗位，晉升空間大，周末雙休、五險(xiǎn)一金、13薪

廣東南油對(duì)外服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：廣東南油外服）是一家具有33年歷史的全資國(guó)有控股企業(yè)，由中國(guó)人力資源服務(wù)領(lǐng)域規(guī)模最大的上海外服（集團(tuán)）有限公司和中國(guó)南海石油聯(lián)合服務(wù)總公司共同組建，注冊(cè)資本2000萬(wàn)元，總部設(shè)立于廣州，并在深圳、佛山、東莞、珠海、中山、江門、湛江、汕頭、清遠(yuǎn)、從化等地設(shè)立了分公司，是廣東最早涉獵人力資源服務(wù)行業(yè)的企業(yè)之一，服務(wù)進(jìn)入廣東投資的世界500強(qiáng)企業(yè)超過(guò)100家，客戶涵蓋各行業(yè)的知名外企、國(guó)企和民企，總量超過(guò)4500家，雇員人數(shù)超過(guò)10萬(wàn)人，2017年度營(yíng)業(yè)收入近50億元，納稅額近3億元。公司現(xiàn)有員工超過(guò)250名，其中本科以上學(xué)歷占比超過(guò)75%，平均年齡30歲左右，近20%擁有中級(jí)以上技術(shù)職稱，隊(duì)伍呈現(xiàn)年輕化、專業(yè)化特點(diǎn)。

廣東南油外服已在業(yè)內(nèi)率先通過(guò)國(guó)際知名認(rèn)證機(jī)構(gòu)挪威船級(jí)社（DNV）的ISO90001：2015質(zhì)量體系認(rèn)證，遵循“客戶的期望就是外服人的追求”的質(zhì)量方針，榮獲“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“廣東省誠(chéng)信人力資源服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“廣東企業(yè)500強(qiáng)”、“廣東省自主創(chuàng)新標(biāo)桿企業(yè)”、“廣東省青年文明號(hào)”等諸多榮譽(yù)，還是中國(guó)對(duì)外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位，廣東省人力資源研究會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)單位，廣東省人才交流協(xié)會(huì)、廣東省服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)促進(jìn)會(huì)、廣州人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、廣州服務(wù)外包行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，在廣東乃至華南地區(qū)具有較強(qiáng)的品牌影響力和領(lǐng)先的市場(chǎng)地位。