【招聘應(yīng)屆畢業(yè)生】

生產(chǎn)管理培訓(xùn)生 - 崗位要求：
1. 2014年應(yīng)屆畢業(yè)生
2. 專業(yè)不限，理科優(yōu)先，有電子行業(yè)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先
3. 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
4. 熟悉使用office辦公軟件，良好的領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)能力，迅速、靈活地適應(yīng)新環(huán)境；
5. 中文流利，英語良好者優(yōu)先；
6. 在校期間擔(dān)任學(xué)生會、社團(tuán)干部、組織大型活動者優(yōu)先；
7. 吃苦耐勞，能接受和適應(yīng)早、中、晚倒班工作和適當(dāng)?shù)募影喙ぷ鳌?br>
生產(chǎn)管理培訓(xùn)生的職責(zé)：
? 生產(chǎn)的安排、跟蹤、管理
? 管理員工、激勵員工，達(dá)到生產(chǎn)目標(biāo)
? 追蹤數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,執(zhí)行質(zhì)量第一
? 與生產(chǎn)部以外的部門溝通，協(xié)調(diào)

培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
? 進(jìn)行為期3個月的全方位實習(xí)+培訓(xùn)； 3個月后（7月份）考察，考核合格者正式入職捷普；
? 向生產(chǎn)線主管-生產(chǎn)線經(jīng)理-生產(chǎn)部門經(jīng)理的方向進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和培養(yǎng)。

員工福利
? 工資結(jié)構(gòu)：底薪+餐費補助+加班費+績效獎金+ 季度分紅
? 食宿：公司補貼部分餐費；住宿水電費全免，宿舍環(huán)境舒適2-3人一間，提供24小時熱水、風(fēng)扇/空調(diào)、 電視、冰箱及免費洗衣房；
? 保險：按照國家勞動法購買社會保險，及綜合商業(yè)醫(yī)療保險；
? 員工發(fā)展：公司安排多類型的技能提升和學(xué)習(xí)課程；
? 歡度佳節(jié)：員工年度聚餐、部門聚餐、生日會、生日/婦女節(jié)/元宵節(jié)/中秋節(jié)禮物等
? 交通專線：專車往返深圳、東莞、廣州各個區(qū)域；
? 廠區(qū)設(shè)施：圖書館、KTV室、電玩室、網(wǎng)吧、籃球場、室外運動園、室內(nèi)羽毛球場、乒乓球場、健身室、便利店、門診室、郵局、ATM等

捷普電子（廣州）有限公司成立于2011年，美商獨資進(jìn)料加工企業(yè)，投資總額2.3億美元。廣東省、廣州市政府重點扶持發(fā)展的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)。公司2003年2月底正式投產(chǎn)，占地面積約15萬平方米，建筑面積約19.6萬平方米，廠房面積約33,300平方米，員工約10000名。自建廠以來，公司業(yè)績發(fā)展良好，2007年進(jìn)出口金額18.63億美元；2010年進(jìn)出口金額增至32.18億美元，創(chuàng)歷史新高！公司多次榮獲捷普集團(tuán)、客戶、廣東省及廣州市政府、海關(guān)、商檢等部門嘉獎；如海關(guān)總署“2006年度進(jìn)出口紅名單企業(yè)”、中國進(jìn)出口200強(qiáng)企業(yè)、廣州出口第二大企業(yè)、黃埔海關(guān)AA類企業(yè)、廣州出入境檢驗檢疫局評定的“一類企業(yè)”、廣州開發(fā)區(qū)優(yōu)秀職工之家等。我司主要產(chǎn)品系列有汽車電子產(chǎn)品、計算機(jī)外圍設(shè)備、無繩電話機(jī)組件、通信產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、打印機(jī)及其電路板組件、不間斷電源裝置、消費電子產(chǎn)品、電子儀器、家用娛樂電子產(chǎn)品等。我司倡導(dǎo)“關(guān)注員工、關(guān)注客戶、有效的質(zhì)量控制”的企業(yè)文化，注重以人為本等人性化的企業(yè)文化氛圍建設(shè)。公司一貫遵循“遵紀(jì)守法”“誠信為本”的經(jīng)營原則，從而業(yè)績發(fā)展態(tài)勢良好。