人事專員(軟件子公司)
更新日期:2014-11-07- 工作經(jīng)驗(yàn):
- 1年
- 最低學(xué)歷:
- 本科
- 招聘人數(shù):
- 若干
- 語言要求:
- 無
- 工作性質(zhì):
- 無
- 薪資范圍:
- 面議
- 職位類別:
- 工作地點(diǎn):
- 廣州市
崗位職責(zé):
1、在主管的直接帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)單位人力資源招聘與培訓(xùn)工作;
2、根據(jù)單位整體發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),組織開展單位人力資源的現(xiàn)狀調(diào)查,做好人力資源需求、供給預(yù)測,擬草公司的人力資源年度、
月度招聘計(jì)劃,經(jīng)審批后執(zhí)行招聘計(jì)劃;
3、建立員工招聘渠道,確保滿足人力資源需求;
4、根據(jù)招聘計(jì)劃和任務(wù),組織現(xiàn)場招聘,安排應(yīng)聘人員初試、測評、復(fù)試、體檢以及報(bào)到上崗;
5、根據(jù)人力資源規(guī)劃,組織開展員工內(nèi)部競聘工作,滿足管理人員需求;
6、開展員工培訓(xùn)需求調(diào)查,設(shè)計(jì)相關(guān)培訓(xùn)課程,擬草員工年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)審批后組織實(shí)施;
7、開展新員工崗前(入職)培訓(xùn)與在職員工培訓(xùn)工作;
8、收集整理各部門的培訓(xùn)計(jì)劃,并對計(jì)劃與組織過程進(jìn)行建議或指導(dǎo);
9、完成部門經(jīng)理下達(dá)的工作指示與要求。
任職條件:
1、本科及以上,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、有軟件或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)1年以上的工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉招聘、培訓(xùn)模塊工作;
4、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有一定抗壓與適應(yīng)能力。
公司網(wǎng)址:http://www.grgbanking.com
公司地址:廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城科林路9號
聯(lián)系電話:020-82188406
廣電運(yùn)通成立于1999年,是集自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈于一體的現(xiàn)代化高科技上市企業(yè)(股票代碼:002152)。聚焦從金融安全到城市大安全的戰(zhàn)略布局,廣電運(yùn)通致力于成為全球領(lǐng)先的行業(yè)人工智能解決方案提供商,業(yè)務(wù)涵蓋智能金融、智慧政務(wù)、智能交通與平安城市等領(lǐng)域,在生物特征識別、區(qū)塊鏈、人工智能等前沿科技領(lǐng)域進(jìn)行了大力研發(fā)并取得成功應(yīng)用。
廣電運(yùn)通始終堅(jiān)持自主科技創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略,擁有由4名院士領(lǐng)銜,包括博士、碩士在內(nèi)的近3000人的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),已連續(xù)多年年均研發(fā)投入占比超過營業(yè)收入的8%。目前公司擁有授權(quán)專利超過2800項(xiàng),主導(dǎo)、參與制定或修訂近30項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)。
廣州廣電運(yùn)通金融電子股份有限公司
- 企業(yè)性質(zhì): 國有企業(yè)
- 業(yè)務(wù)范圍: ITO
- 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件
- 公司地址:廣州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)科學(xué)城科林路 9、11 號
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