崗位職責(zé)：

1、建立完善的部門組織體系，審核制訂部門工作制度、流程、工作計劃、預(yù)算以及考核指標(biāo)，負(fù)責(zé)下屬的績效管理與團隊建設(shè)，協(xié)調(diào)部門間協(xié)作關(guān)系，以保證部門工作目標(biāo)的達(dá)成；

2、策劃和實施公司質(zhì)量管理體系的建設(shè)并持續(xù)改進，保證公司質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)獲證；

3、建立質(zhì)量審核計劃、實施、改進和總結(jié)的良性循環(huán)機制，依照公司發(fā)展規(guī)劃和質(zhì)量管理體系文件要求，制定合理的質(zhì)量審核計劃并組織實施完成，確保質(zhì)量審核活動對體系改善的實際成效；

4、針對體系審核中的不符合項組織制訂整改計劃及措施并協(xié)調(diào)、督促執(zhí)行，保證不符合項的及時關(guān)閉且不再發(fā)生；

5、策劃及制定公司質(zhì)量目標(biāo)并實施持續(xù)監(jiān)測，通過質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)推動公司質(zhì)量管理水平和產(chǎn)品實物質(zhì)量的提升；

6、收集分析質(zhì)量體系培訓(xùn)需求，制定合理的質(zhì)量體系培訓(xùn)計劃，組織實施質(zhì)量培訓(xùn)及相關(guān)考評、記錄和總結(jié)工作，確保培訓(xùn)實際成效的達(dá)成；

7、建立完善有效的供應(yīng)商管理評價；

8、編制采購計劃和倉儲物流管理等。

任職要求：

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，從事質(zhì)量檢驗管理崗位3年以上經(jīng)驗；

2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、溝通能力；

3、掌握ISO9000、GJB9001B質(zhì)量體系認(rèn)證，具備質(zhì)量管理、質(zhì)量認(rèn)證等相關(guān)專業(yè)知識；

4、具備良好的中文口頭及書面表達(dá)能力；

5、工作責(zé)任心強，積極主動，良好的組織協(xié)調(diào)能力；

6、具備良好的擔(dān)當(dāng)精神。

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