人力資源總監(jiān)
更新日期:2021-05-25【崗位職責】
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定實施人員招聘計劃及招聘預算、成本控制,滿足公司招聘需求,確保公司的良好運營及發(fā)展;
2、制定、實施培訓計劃,做好干部培訓、思想文化建設等關鍵工作;
3、建立完善招聘體系,強化內部溝通機制和激勵機制,完善招聘管理制度,創(chuàng)新招聘模式,激勵員工積極進??;
4、建立完善培訓體系,跟蹤、評估培訓有效性,及時優(yōu)化調整,達到所擬定的培訓目標。
【任職要求】
1、年齡28-38歲,本科以上學歷,優(yōu)秀者可放寬至全日制大專學歷;
2、3年以上規(guī)模大于300人公司同崗位管理經(jīng)驗;
3、良好的溝通協(xié)調能力、人才甄選能力,較強的執(zhí)行力、抗壓能力;
4、愿與公司長期發(fā)展者。
【薪酬待遇】
月薪+季度獎金+年度獎金,年薪12-15萬
公司網(wǎng)址:http://www.infowell.cn/
公司地址:廣州市白云區(qū)同泰路85號峻銘商務大廈5樓
聯(lián)系電話:020-28085269
廣州嘉音訊通訊有限公司成立于2001年1月,注冊資金人民幣壹億元整,是一家致力于移動通訊及互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)的高科技民營企業(yè)。公司定位于以呼叫中心為基礎業(yè)務,透過電話外呼為中心點,以數(shù)據(jù)庫營銷為手段,專注于打造消費者與企業(yè)之間的營銷服務價值鏈,經(jīng)過多年的發(fā)展與積累,以卓越的企業(yè)文化吸納了一批高素質、執(zhí)行力強的專業(yè)技術和管理人才,以“客戶贏我們才能贏”的信念服務我們的合作伙伴,成為專業(yè)的呼叫中心服務商。
公司主要經(jīng)營業(yè)務包括:專業(yè)呼叫中心座席外包、外呼營銷、客戶保有、營銷策劃、數(shù)據(jù)挖掘與分析、在線客服服務等值業(yè)務運營。經(jīng)過十多年的穩(wěn)健發(fā)展,至今業(yè)務遍布多個省市,擁有2000多名優(yōu)秀一線客服員工及呼叫中心現(xiàn)場運營管理者。
廣州嘉音訊通訊有限公司立足廣東面向全國,在廣東、海南、廣西、成都、武漢、浙江、遼寧等多地開展呼叫中心業(yè)務。企業(yè)充分利用計算機和通信技術(CTI)相結合、自主研發(fā)的InfoDB 數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)構建CRM型呼叫中心,將累積的運營數(shù)據(jù)和營銷經(jīng)驗依靠系統(tǒng)進行有效的知識管理,本著“客戶贏我們才能贏”的“雙贏”理念成為“為客戶提供一站式的精確營銷綜合服務商”。
廣州嘉音訊通訊有限公司
- 企業(yè)性質: 民營企業(yè)
- 業(yè)務范圍: BPO
- 所屬行業(yè):外包服務
- 公司地址:廣州市白云區(qū)同泰路85號峻銘商務大廈5樓
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