1.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)制定年度人力資源工作計(jì)劃；

2.外拓市委組織部、市委黨校等資源，選派干部參加政府系統(tǒng)高端培訓(xùn)；

3.重點(diǎn)落實(shí)年度品牌性培訓(xùn)，開(kāi)展“廣電大講堂”“廣電領(lǐng)軍人”“管理啟航”“TTT培訓(xùn)暨廣電好講師大賽”等重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目；

4.持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)層面分層分級(jí)內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)，大力開(kāi)展內(nèi)部講師推廣使用工作，提升內(nèi)部講師使用率、活躍度；

5.撰寫(xiě)人力資源相關(guān)專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告和分析報(bào)告、部門(mén)季度/半年度/年度總結(jié)報(bào)告、各種類(lèi)型會(huì)議發(fā)言材料和會(huì)議記錄等。

崗位要求：

1.28-35歲；性別不限；身體健康；

2.本科及以上學(xué)歷，人力資源、經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)（若人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者，專(zhuān)業(yè)可不限）；

3.3年以上培訓(xùn)或人力資源領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具備較全面的人力資源管理學(xué)知識(shí)；熟悉人才測(cè)評(píng)、培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)等領(lǐng)域；

5.良好的全局意識(shí)和系統(tǒng)性思維，溝通協(xié)調(diào)能力較好，具有一定的抗壓能力，策劃組織能力較強(qiáng)，善于寫(xiě)作。

中心成立以來(lái)，中心密切配合政府行使行業(yè)管理和服務(wù)的工作職能，協(xié)助落實(shí)政策，搭建政企橋梁服務(wù)企業(yè)，不斷拓展服務(wù)空間，提高服務(wù)水平，促進(jìn)廣州服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)的國(guó)際化、規(guī)范化發(fā)展。中心在軟件服務(wù)外包領(lǐng)域開(kāi)展了宣傳推廣、國(guó)際交流、投資促進(jìn)、資質(zhì)認(rèn)證、公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)調(diào)研、人才培訓(xùn)等一系列工作，取得積極成效，已經(jīng)連續(xù)三年獲得“廣東省服務(wù)外包優(yōu)秀促進(jìn)獎(jiǎng)”。