本公司目前招聘電話銷售崗位 有意者想咨詢可以撥打直招人事葉小姐電話13751072923（可加微信）

選擇中美大都會(huì)的四個(gè)理由：

第一：工資高 前途好（月薪均8千 晉升機(jī)會(huì)多多）

第二，不加班 有休假（8小時(shí)工作制，6點(diǎn)下班，法定節(jié)假日休息）

第三，福利多 有保險(xiǎn)（簽訂勞動(dòng)合同 有年終金 公司給買保險(xiǎn)）

第四，給培訓(xùn) 不收費(fèi)（提供免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，學(xué)會(huì)真本事，在我們公司一年可以學(xué)到別的公司3年的經(jīng)驗(yàn)跟收入）

中美聯(lián)泰大都會(huì)是中美合資的世界500強(qiáng)企業(yè)，如果你有夢(mèng)想，渴望高薪，請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷，這里提供你不一樣的平臺(tái)！

崗位內(nèi)容：通過(guò)銀行系統(tǒng)外呼 ，給信用卡VIP老客戶介紹公司金融保險(xiǎn)，達(dá)成簽單拿提成。公司提供所有客戶資源，無(wú)需自己開(kāi)發(fā)，在辦公室中就能輕松完成工作，獲得高額收入。

基本要求：

1、具備基本電腦操作經(jīng)驗(yàn)；

2、口齒清晰，普通話流利；

3、喜歡從事銷售工作，有企圖心，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力；

薪資福利：

1.試用期：無(wú)責(zé)底薪3000+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金

轉(zhuǎn)正：無(wú)責(zé)底薪3400~5500+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+公司其他福利

2015年全公司員工收入情況：

a、入職3個(gè)月內(nèi)員工平均收入5000；

b、入職3-6個(gè)月員工平均工資6500元；

c、 全體員工全年平均收入以上7800元，最高月收入10萬(wàn)以上

2.工作時(shí)間：朝九晚六 周末雙休 靈活的工作時(shí)間（每天8小時(shí)工作制）更好的效率完成更好的工作，創(chuàng)造更高的業(yè)績(jī)；

3.優(yōu)質(zhì)的客戶資源：我們是公司提供客戶資源，不用外出找客戶見(jiàn)客戶，成交更容易；

4.寬闊的晉升平臺(tái)：電話銷售----電銷主管----呼叫中心經(jīng)理----電銷項(xiàng)目經(jīng)理；電銷專員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì)，職級(jí)提升，底薪增加（最高職級(jí)底薪5500元/月）；

發(fā)展平臺(tái)：

晉級(jí)機(jī)會(huì)

從電話行銷專員一職開(kāi)始，每3個(gè)月都會(huì)進(jìn)行評(píng)估，順利通過(guò)考核后就有機(jī)會(huì)提前試用期轉(zhuǎn)正或晉升到更高一級(jí)別職務(wù)。

1、銷售線：初級(jí)電話銷售專員 - 中級(jí)電話銷售專員 - 高級(jí)電話銷售專員 - 資深電話銷售- 專家電話銷售專員（見(jiàn)習(xí)電銷專員（TSR）->正式TSR->銀階TSR->金階TSR->白金TSR->鉆石TSR ）；

2、銷售管理線：資深電話銷售專員 - 電話銷售主管 - 電話銷售經(jīng)理；此外，電銷專員也可向行政管理、人員管理、培訓(xùn)講師等多方向發(fā)展。透明，公正，公開(kāi)的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。

我們期待與您共度一段悠長(zhǎng)合作及成功的時(shí)光！中美大都會(huì)歡迎您的加入！

聯(lián)系人：葉小姐13751072923

qq：2917583810

工作地址:越秀區(qū)農(nóng)講所

公交站: 正骨醫(yī)院

地鐵站:農(nóng)講所地鐵站B或C出口）

面試安排：沒(méi)有預(yù)約面試求職者貿(mào)然到公司不能參加正式的面試）?？芍睋苷衅溉~小姐13751072923電話預(yù)約面試； 或者以短信的形式預(yù)約面試 姓名+年齡+學(xué)歷+用一句話描述曾經(jīng)的工作;或者加qq詳談2917583810，或者投簡(jiǎn)歷2917583810@qq.com 謝謝

中美聯(lián)泰大都會(huì)簡(jiǎn)介

中美大都會(huì)人壽保險(xiǎn)是世界

廣東卓才人力資源有限公司成立于2005年，總部位于國(guó)家級(jí)新區(qū)及自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)南沙。公司持續(xù)完善服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量，相繼成立清遠(yuǎn)、深圳、東莞、惠州、河源、湛江、韶關(guān)等多家分公司，成為覆蓋全廣東省的業(yè)務(wù)外包與人力資源管理的解決方案提供商。

公司致力于為企事業(yè)等用人單位設(shè)計(jì)適用于崗位、生產(chǎn)線、分支機(jī)構(gòu)等多層次的人力資源管理方案，提供招聘與培訓(xùn)、薪資管理、績(jī)效管理、勞動(dòng)合同管理、社保代理等可選組合服務(wù)以及整體勞務(wù)外包服務(wù)，幫助用人單位從繁復(fù)的事務(wù)性工作中解脫出來(lái)，合理控制人力資源管理成本，專注核心業(yè)務(wù)發(fā)展。

公司以獨(dú)創(chuàng)性思維方式，重新定義服務(wù)型產(chǎn)品，率先提出并實(shí)現(xiàn)人力資源服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和產(chǎn)品化，推出 “友快?！?、“來(lái)派遣”、“企事2014-2015年度，公司在傳統(tǒng)人力資源服務(wù)的基礎(chǔ)上，借助互聯(lián)網(wǎng)+思維，推出人力資源服務(wù)行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品，理想點(diǎn)-在線實(shí)時(shí)招聘會(huì)求職平臺(tái)與HR商城平臺(tái)等。