1、負責(zé)進行外購原輔材料的入庫前檢驗工作，保證不合格材料不放行入庫；
2、嚴格按工藝文件和檢驗規(guī)程對各工序產(chǎn)品的質(zhì)量進行檢驗；
3、堅持實行首檢和巡檢，防止批量不合格；
4、堅持工序檢驗和最終檢驗，以便及時識別不合格品，監(jiān)督和跟蹤不合格品的處置；
5、熟悉工藝文件要求，監(jiān)督工藝紀律的執(zhí)行情況；
6、負責(zé)形成正確的檢驗記錄和報告，并將資料及時歸檔，確保制作資料完整、正確；
7、負責(zé)成品檢驗，并形成檢驗報告；
8、參與編制和修訂公司質(zhì)量手冊、第二階、三階的管理程序和質(zhì)量文件；
9.、編制和更新公司有效質(zhì)量文件清單并建立公司質(zhì)量體系文件檔案；
10、 按內(nèi)審計劃安排，參加內(nèi)審及內(nèi)審結(jié)果跟蹤，建立和內(nèi)審有關(guān)的檔案；
11、負責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。
任職要求：
1、化工、化學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、一年以上產(chǎn)品質(zhì)量檢驗崗位工作經(jīng)歷，能正確熟練的使用相關(guān)的計量器具及檢測設(shè)備，有操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、了解化工企業(yè)質(zhì)量管理的相關(guān)知識、產(chǎn)品檢驗流程和檢驗項目。
4、溝通表達能力強；
5.有對化工專業(yè)信念的執(zhí)著和熱愛。

廣東卓才人力資源有限公司成立于2005年，總部位于國家級新區(qū)及自貿(mào)試驗區(qū)南沙。公司持續(xù)完善服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量，相繼成立清遠、深圳、東莞、惠州、河源、湛江、韶關(guān)等多家分公司，成為覆蓋全廣東省的業(yè)務(wù)外包與人力資源管理的解決方案提供商。

公司致力于為企事業(yè)等用人單位設(shè)計適用于崗位、生產(chǎn)線、分支機構(gòu)等多層次的人力資源管理方案，提供招聘與培訓(xùn)、薪資管理、績效管理、勞動合同管理、社保代理等可選組合服務(wù)以及整體勞務(wù)外包服務(wù)，幫助用人單位從繁復(fù)的事務(wù)性工作中解脫出來，合理控制人力資源管理成本，專注核心業(yè)務(wù)發(fā)展。

公司以獨創(chuàng)性思維方式，重新定義服務(wù)型產(chǎn)品，率先提出并實現(xiàn)人力資源服務(wù)的標(biāo)準化和產(chǎn)品化，推出 “友快保”、“來派遣”、“企事2014-2015年度，公司在傳統(tǒng)人力資源服務(wù)的基礎(chǔ)上，借助互聯(lián)網(wǎng)+思維，推出人力資源服務(wù)行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品，理想點-在線實時招聘會求職平臺與HR商城平臺等。